Una generación anteriormente etiquetada como “vaga” y “poco dispuesta a trabajar” deja atrás esa reputación con un nuevo objetivo bajo el nuevo término “the great lock-in.”
Es una tendencia de TikTok que se trata de “focalizarse intensamente” en el trabajo, el ejercicio o tus metas personales del 1 de septiembre al 31 de diciembre.
“THE GREAT LOCK IN se trata realmente de que tú definas qué te impulsa a avanzar y te des permiso para perseguir eso de una manera que sea sostenible y escalable con el tiempo,” dijo Katie Glenn, una usuaria de redes sociales.
Fortune informó que es la respuesta de la Gen Z a la presión en una economía que no recompensa su trabajo más duro. También es un indicador de cuán automotivada es esta generación.
“Los profesionales de la Gen Z están reescribiendo las reglas para avanzar en el trabajo,” dijo Amanda Augustine, coach de carrera y portavoz de career.io. “Son intencionales sobre cómo emplean su tiempo, centrados en desarrollar habilidades y en volverse resilientes ante la incertidumbre.”
Videos de TikTok sobre seguridad laboral han acumulado más de 130 mil visitas en los últimos seis meses. Investigaciones recientes indican que la inflación ha llevado a más miembros de la Gen Z a vivir en casa, salir menos, beber menos y tener menos momentos románticos.
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Más de la mitad de la Gen Z dice que la desigualdad de ingresos y la falta de oportunidades son sus principales preocupaciones. Buscan oportunidades que coincidan con sus sistemas de valores y no solo buscan dinero. Más de la mitad admite que el trabajo duro, a diferencia de la suerte, es lo que impulsa el éxito.
Sin embargo, muchos creen que el sistema está amañado y que sus esfuerzos no son recompensados.
Muchos utilizan herramientas digitales para mejorar su desempeño laboral, como chatbots para ayuda con entrevistas y currículums.
British Vogue informó que la tendencia elimina la “diversión” de la vida de la Gen Z. Pero todo depende de cómo lo mires.
Una mamá le dio su propio giro a THE GREAT LOCK IN para centrarse en el tiempo de calidad hasta el 31 de diciembre. Ella se está focalizando intensamente en lo bueno.
“Para mediados de septiembre, mi calendario suele estar lleno con todos los fines de semana bloqueados…,” explicó Patty Schepel, escritora de Everymom explicó. “Pero este año, estoy priorizando menos eventos y más tiempo de calidad casual juntos. Mientras que tradicionalmente acumulábamos cualquier evento festivo que se nos presentaba, ahora lo estoy reduciendo. Esto significa una cosa por fin de semana o día, y comprometerme a descansar.”
Ya sea que la Gen Z se esté focalizando intensamente en el ajetreo laboral, en metas de ejercicio u otras cosas, es importante que no se agobien demasiado y se permitan tomar un respiro de vez en cuando. La generación ya tiene suficientes problemas de salud mental.
